Notre conseil et nos comités

En s’appuyant sur son expérience comme membre de conseil d’administration, entrepreneure, experte-comptable et PDG, et sur sa passion pour le développement du leadership et de la gouvernance, Mme Halford a un large éventail d’expériences à contribuer auprès des personnes et des équipes. Par le biais de son entreprise, Halford Consulting, elle offre aux organismes une gamme de services axés sur la transition en matière de leadership et de gouvernance, par le biais de formations en personne et virtuelles, de services-conseils et de conférences professionnelles. Au nombre de ses projets axés sur la gouvernance, on trouve le soutien à la transformation des cadres de gouvernance des organismes, la formation pour l’Institut des administrateurs de sociétés et l’élaboration de matériel de formation virtuelle pour les conseils d’administration de communautés éloignées. Elle a siégé au conseil d’administration d’organismes sans but lucratif, d’organismes publics et d’entités cotées en bourse.

Avant de prendre sa retraite, Annette Aquin était vice-présidente de direction des finances et des l’exploitation de la Hamilton Community Foundation (HCF), où elle supervisait les activités financières, d’investissement et administratives de l’organisme, et était responsable de la conformité à la réglementation. Elle a joué un rôle essentiel dans le développement du marché de la finance sociale de la HCF, pour harmoniser davantage ses actifs et sa mission et multiplier son impact au niveau local, national et international.  

Mme Aquin est titulaire d’un baccalauréat en commerce de l’Université McMaster. Pendant ses 35 ans de carrière comme comptable professionnelle agréée, elle a travaillé dans la comptabilité publique et dans le secteur privé, et a dirigé son propre cabinet-conseil. Outre le conseil d’administration de la Fondation Rick Hansen, elle a été membre du conseil d’administration de la Shareholder Association for Research and Education (SHARE), de la Vancity Community Investment Bank et de l’Atkinson Foundation.  

George Casey est président et directeur général de Vantage Group, une entreprise internationale de pointe dans le secteur des aéroports et du transport, en matière d’investissement, de croissance, de gestion et de services consultatifs.

Depuis plus de 40 ans dans le secteur des aéroports et de l’aviation, M. Casey a participé à la planification d’investissements et à la croissance d’aéroports, aux finances, à l’exploitation, à la gestion commerciale, aux fusions et acquisitions ainsi qu’à l’élaboration et à la négociation de partenariats dans presque toutes les régions du monde. Il a participé à l’analyse, à l’évaluation et à la révision de plus de 170 aéroports dans le monde et a supervisé près de 10 milliards de dollars de financement aéroportuaire.

M. Casey a dirigé plus de 20 transactions aéroportuaires réussies et a présidé ou siégé au sein de 16 conseils d’administration d’aéroports dans le monde entier. Il était président de LaGuardia Gateway Partners, qui a réaménagé l’aérogare Terminal B de LaGuardia et s’occupe de son exploitation, et il est actuellement président de JFK Millennium Partners, la société dirigée par Vantage qui exploite l’aérogare Terminal 7 et qui construit l’aérogare Terminal 6, d’une valeur de 4,2 milliards de dollars, à l’aéroport international de JFK.

Avant de se joindre à Vantage Group, M. Casey a occupé des postes de direction chez KPMG, PwC et Airport Group International, pour lesquels il a collaboré avec diverses parties prenantes afin de relever des défis complexes en matière d’infrastructures aéroportuaires et de transport dans des territoires variés, de l’Amérique du Nord jusqu’à l’Australie.

Mme Coltart, qui lutte contre la sclérose en plaques, est animée par une passion pour profiter des occasions et surmonter les obstacles afin que toutes et tous puissent participer au travail et aux activités de jeux. Elle a été vice-présidente principale des services à l’entreprise à Vancity. Auparavant, elle a été directrice générale de Power Smart et du service à la clientèle à BC Hydro. Mme Coltart a également siégé comme présidente du conseil d’administration du YMCA du Grand Vancouver et présidente des comités des finances de l’Institut canadien du sport Pacifique ainsi que du conseil d’administration du Vancouver Community College. En plus de siéger au conseil d’administration de la FRH, elle siège actuellement aux conseils d’administration de la SPCA et de la GVFB, dont elle préside le comité des finances.  

Mihai Covaser est étudiant en quatrième année à l’Université de la Colombie-Britannique Okanagan, où il termine son baccalauréat avec une double spécialisation en politique, philosophie et économie (PPE) et en français. Il défend depuis longtemps la cause des jeunes ayant un handicap au Canada, et plus particulièrement le système d’éducation publique canadien. Ses premières expériences dans le domaine de la défense des droits sont nées de son implication auprès de l’organisme caritatif Variety the Children’s Charity, pour lequel il a été ambassadeur et collecteur de fonds pendant de nombreuses années. Il a été mis en contact pour la première fois avec la Fondation Rick Hansen en 2017, comme l’un des 50 jeunes défenseurs invités à participer au Sommet des jeunes dirigeants de la FRH.  

En 2021, il a lancé un balado éducatif intitulé « Help Teach » qui réunit des personnes invitées de la communauté pour discuter de sujets liés à l’accessibilité et offrir des conseils au personnel enseignant d’école primaire et secondaire afin de promouvoir des classes plus inclusives. Il est le créateur et le chef de file de plusieurs initiatives en matière d’accessibilité, notamment le Comité de leadership jeunesse de la FRH et il siège pour la première fois à un conseil d’administration. Il aspire à une carrière de juriste et, à terme, de juge à la Cour suprême du Canada, tout en s’intéressant à la politique, à l’histoire et à l’éducation.  

Rich Donovan est PDG de The Return on Disability Group et est un expert mondialement reconnu en matière de convergence entre le handicap et la rentabilité des entreprises. Il a passé plus de 17 ans à définir et à libérer la valeur économique du marché du handicap. Il aide des marques mondiales et des clients du secteur public à recueillir l’avis-utilisateur directement auprès des personnes ayant un handicap afin de concevoir des produits, des services et des carrières qui satisfont tout le monde. Il fait part de sa vision des personnes ayant un handicap comme force puissante dans l’économie mondiale dans son livre, Unleash Different. 

En octobre 2016, M. Donovan a été désigné comme l’une des 50 personnes ayant un handicap les plus influentes au monde par les sociétés britanniques Powerful Media et Shaw Trust. Il a fondé Lime (2006), principal recruteur tiers dans le domaine du handicap, où il a travaillé avec Google, PepsiCo, Merrill Lynch, IBM, Banque TD et d’autres pour les aider à attirer les meilleurs talents qui se trouvent au sein du marché du handicap. En février 2022, M. Donovan a été nommé par décret quatrième réviseur de la Loi sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario. Il est titulaire d’une MBA de la Columbia Business School et d’un BBA de la Schulich School of Business de l’Université York. M. Donovan est une personne ayant un handicap.

Rod Graham est l’ancien président de Velocity Truck Centres au Canada et possède une vaste expérience comme cadre supérieur d’entreprise dans divers secteurs, notamment la finance/l’investissement, les transports, les énergies alternatives, la construction, la fabrication et les services de ressources. Basé à Calgary, il a siégé au conseil d’administration de plus d’une vingtaine d’organismes publics, privés et sans but lucratif dans l’Ouest du Canada, notamment au conseil des gouverneurs du Business Council of British Columbia et de l’Alberta Indigenous Opportunities Corporation. M. Graham est analyste financier agréé, titulaire d’une MBA de l’Ivey School of Business de l’Université Western et diplômé du programme de l’Institut des administrateurs de sociétés (ICD).

Mme Hansen partage la détermination de M. Hansen à concrétiser des rêves. Elle voue une passion particulière pour les enjeux touchant les enfants en tant que directrice, de 2002 à 2006, du Programme scolaire de la Fondation Rick Hansen, porte-parole honoraire et membre du conseil d’administration de Jeunesse, j’écoute (C.-B.), coprésentatrice du téléthon Opération Enfants soleil. Mme Hansen est actuellement à la semi-retraite de son poste de chargée du service de physiothérapie à Richmond Lions Manor (de la régie de santé Vancouver Coastal Health), établissement de soins spéciaux pour bénéficiaires internes où elle travaille auprès d’une population de personnes âgées dans une unité de soins spécialisés prodigués aux personnes atteintes de la maladie d’Alzheimer. Mme Hansen est actuellement marguillère à l’église St. Anne’s Steveston Anglican Church et consacre avec plaisir son temps à sa famille, en particulier à ses précieux petits-fils.

La professeure Nelson est directrice administrative fondatrice du Australian Prostate Cancer Research Centre – Queensland et présidente du centre de recherche sur le cancer de la prostate de la Queensland University of Technology. Elle est aussi l’une des scientifiques fondatrices du Vancouver Prostate Centre. Elle a fondé et dirigé, de 2008 à 2018, l’Australian Canadian Prostate Cancer Research Alliance. Mme Nelson a travaillé en étroite collaboration avec la Movember Foundation qui, depuis 2003, a financé plus de 1 250 projets de santé masculine dans le monde entier dans le but de transformer la manière dont les services de santé atteignent et soutiennent les hommes. Elle a travaillé en étroite collaboration avec la Fondation pour concevoir le plan d’action mondial de Movember et a siégé au conseil d’administration de la Fondation Movember de 2010 à 2020. En 2021, elle a été nommée membre de l’Ordre d’Australie pour les services qu’elle a rendus à la recherche médicale et aux organismes de santé.

Hugh O’Reilly est président-directeur général d’Acuity Global, société d’experts-conseils spécialisée qui fournit des conseils en stratégie aux compagnies d’assurance, aux gestionnaires d’investissement, aux promoteurs immobiliers, aux entreprises à grande échelle et aux jeunes entreprises. 

M. O’Reilly est directeur général d’Innovate Cities, cadre en résidence au Global Risk Institute et membre principal du C.D. Howe Institute. Il est membre du conseil d’administration d’un certain nombre d’organismes, notamment Aboriginal Legal Services, Namerind (société de logement autochtone sans but lucratif) et Orbis Canada (organisme de bienfaisance enregistré). Il est vice-président du conseil d’administration d’Orbis.

Ancien président et directeur général d’OPTrust, M. O’Reilly y a dirigé une transformation organisationnelle. Au nombre de ses principales réalisations d’OPTrust au cours de son mandat, citons la mise en œuvre d’une nouvelle stratégie d’investissement et le lancement d’un nouveau régime de retraite à prestations définies pour les organismes sans but lucratif.

M. O’Reilly a pratiqué le droit pendant plus de trois décennies et a été associé à la fois chez Torys LLP et Cavalluzzo LLP. Il est reconnu pour son expertise en matière de risque, d’innovation, de retraite et de gouvernance.

M. O’Reilly a prononcé des discours à l’occasion de nombreuses conférences et a publié de nombreux articles.

Ryan Peterson est un entrepreneur et un cadre technologique connu pour avoir fondé Finger Food Advanced Technology GroupTM, une entreprise technologique basée à Vancouver qui s’est spécialisée dans l’élaboration de solutions personnalisées de réalité augmentée, de réalité virtuelle et de réalité mixte pour des entreprises clientes dans tous les secteurs. Sous la direction de M. Peterson, le groupe Finger Food Advanced Technology a connu une croissance exponentielle et s’est fait connaître dans le monde entier pour son expertise dans la création de solutions personnalisées qui aident les entreprises à fonctionner plus efficacement, ce qui favorise l’adoption de technologies immersives sur leur parcours de transformation numérique. 

En 2020, Finger Food Technology a été rachetée par Unity, et est devenue la pratique de services professionnels mondiaux d’Unity, que l’on connaît aussi sous le nom d’Accelerate Solutions. M. Peterson a fait passer Accelerate Solutions à une équipe mondiale de plus de 800 spécialistes hautement qualifiés en 3D en temps réel (« RT3D »), au service de la clientèle du secteur des jeux et de l’industrie, et il est à l’origine de l’adoption des technologies RT3D par des centaines d’entreprises parmi les plus avant-gardistes au monde. Accelerate Solutions aide ces entreprises à relever des défis difficiles et à créer de la valeur pour l’entreprise, notamment en créant des jumeaux numériques opérationnels de leurs installations. 

Ryan Peterson a reçu de nombreux prix et distinctions. Il participe activement dans sa communauté, à l’appui de plusieurs organismes caritatifs et en jouant le rôle de mentor et de conseiller auprès de jeunes entrepreneures et entrepreneurs. Il est également un investisseur actif dans plusieurs jeunes technologiques et siège au conseil d’administration et au comité de direction du Business Council of British Columbia. Il anime régulièrement des événements publics de réflexion, notamment la « Road To Metaverse Executive Series » à Unity. 

John Ruffolo est fondateur et associé directeur de Maverix Private Equity, une entreprise de capital-investissement spécialisée en stratégies d’investissement en faveur de la croissance et de la perturbation technologiques. L’entreprise Maverix, dirigée et financée par et pour les entrepreneures et les entrepreneurs, utilise son fonds inaugural pour investir dans les domaines de la santé et du bien-être, des services financiers, du transport et de la logistique, de la vie quotidienne, du travail, des loisirs et de l’apprentissage ainsi que de la vente au détail. M. Ruffolo préside le comité d’investissement, pilote la stratégie de l’entreprise, contribue activement aux collectes de fonds ainsi qu’à la prospection et la gestion de possibilités d’investissement, en particulier dans le secteur des technologies.  

M. Ruffolo a également fondé OMERS Ventures et il est cofondateur et vice-président du Conseil des innovateurs canadiens. Sous sa direction, OMERS Ventures a investi plus de 500 millions de dollars américains dans plus de 40 entreprises technologiques perturbatrices en Amérique du Nord. M. Ruffolo a cofondé le Conseil canadien des innovateurs, un organisme sans but lucratif qui vise à aider les entreprises technologiques canadiennes en pleine croissance à s’épanouir à l’échelle mondiale.  

Commemembre actif de conseils d’administration dans les secteurs à but lucratif et sans but lucratif, M. Ruffolo collabore avec de nombreux organismes novateurs de premier plan, y compris KODE Labs, NervGen Pharm, Viral Nation, OneEleven, la Fondation David Suzuki, la Fondation CIBC, le Musée royal de l’Ontario, le Top 40 Under 40 de Caldwell, la Investigative Journalism Foundation, le conseil consultatif Dean’s Global Council (DGC) de la Schulich School of Business ainsi que le Projet pour l’hypercroissance mondiale du gouvernement fédéral.

La carrière de Stanis Smith s’est axée sur la qualité et la conception de l’environnement bâti. Il a prêté son leadership, sa vision et son expertise à des projets majeurs dans le monde entier dans les secteurs de l’éducation, du divertissement et du transport. Comme architecte, il s’est engagé à concevoir des endroits accessibles qui peuvent être appréciés et utilisés par toutes et tous. C’est un défenseur passionné de l’accessibilité et de la durabilité. Il a prononcé des allocutions sur ces sujets et sur d’autres à l’occasion de conférences internationales.  

Parmi les faits marquants de sa carrière, M. Smith a été président-directeur général d’Architectura, l’un des principaux cabinets d’architectes du Canada, et a été vice-président de direction de Stantec, cabinet mondial d’architecture et d’ingénierie qui compte 31 000 personnes. À ce titre, il a dirigé pendant de nombreuses années les groupes Buildings, Airport et Innovation de Stantec.  

M. Smith prête aussi son expertise comme membre du Comité consultatif de la Certification en matière d’accessibilité de la Fondation Rick Hansen (RHFAC), qui est chargé de conseiller le personnel de la Fondation sur la conception, la portée, l’élaboration et le marketing du Programme de certification en matière d’accessibilité de la Fondation. En outre, il est membre du conseil d’administration de l’Opéra de Vancouver et membre de sont comité de direction.